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    國家電網有限公司通報表彰了2018年度優秀管理創新成果和管理創新推廣成果，公司成果——《構建國際標準“研創示編”新模式引領國際電網發展新趨勢》斬獲特等獎，這是公司自獨立運作以來，首次榮獲國網公司級管理創新成果最高獎項。公司另獲管理創新成果二、三等獎各1項，管理創新推廣成果二等獎2項、三等獎1項。

　　近年來，公司高度重視管理創新工作，立足區位特點和資源稟賦，緊緊圍繞公司發展戰略目標和重點工作，在新能源消納、職工創新創效、電能替代等方面開展了卓有成效的管理創新實踐活動，形成了一大批創新性突出、實踐性豐富、效益性顯著的管理創新成果，有力推動了公司戰略和重點工作落實。

　　2018年，由公司主導的虛擬電廠國際標準獲批立項。為全方位、高質量、快節奏推進標準編制，公司創新提出“研創示編”四融合工作模式，即實施科研攻關、創新創效、示范應用和標準編制緊密融合，明確了打造“兩個基地”，實現“六個一”的目標，以科技研發為動力，以創新創效為手段，以示范工程為載體，以國際標準為結果，實現技術迭代提升、產業協同發展、標準高質量編制、標準的“走出去”同步進行，從而帶動電網技術領先發展，全方位搶占國際相關技術領域和產業發展的“制高點”。

　　“研創示編”四融合工作模式有效提升了標準編制質量和信服程度，促進了虛擬電廠領域成果轉化為我國在國際能源轉型上的領跑勝勢。同時，形成“科研攻關、創新創效、示范應用、標準制定、復制推廣”的高質量循環鏈，助力了中國在國際標準領域的影響力和話語權的鞏固提升。該成果也有針對性地創新解決支持市場主體多贏的商業模式，形成了技術上有利于提升電網安全可靠水平、經濟上能夠促進清潔能源可持續發展的國際標準方案。

　　2019年，公司將按照“以公司戰略引領創新管理，以創新管理激發創新實踐，以創新實踐驅動創新發展”的總體思路，持之以恒推進管理創新，大力開展“零碳冬奧”、柔直電網、扶貧攻堅、國際標準創新基地建設等管理創新實踐，并在更大范圍復制推廣，促推能源轉型升級、清潔可持續發展，為推動電網和公司高質量發展做出新的更大貢獻。